Oferta na lato 2017 – Deutsche Post DHL AG

Pracodawca Deutsche Post DHL AG
Stanowisko pracy listonosz/kurier
Stawka 12,02 euro brutto/godzinę
Lokalizacja Hannover i okolice tego miasta
Czas pracy Minimum 38,5 godzin/tydzień
Długość wyjazdu 8-13 tygodni
Termin wyjazdu Początek czerwca, lub początek lipca 2017
Liczba miejsc 80-100
Wymagania dodatkowe Bardzo dobra znajomość języka niemieckiego – poziom B1/B2 minimum. Prawo jazdy kategorii B. Status studenta lub pełnoletniego licealisty.
 Zgłoszenia Do końca kwietnia 2017. Rozmowy rekrutacyjne odbywają się na bieżąco. Liczba miejsc jest ograniczona. Nie gwarantujemy dostępności wolnych miejsc w przypadku późnych zgłoszeń. Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu wyłącznie z wybranymi osobami.
Szczegóły i kolejny krok Formularz

Nasza oferta obejmuje w szczególności

  • Przedstawienie Kandydatowi sprawdzonej oferty pracy za granicą
  • Udzielenie Kandydatowi informacji na temat Pracodawcy
  • Szczegółowe omówienie zasad i warunków pracy oraz wynagradzania obowiązujących u Pracodawcy na określonym stanowisku
  • Zorganizowania spotkania z przedstawicielami Pracodawcy na terenie Polski, lub na terenie Republiki Federalnej Niemiec
  • Umożliwienie kandydatowi podpisania wstępnej umowy o pracę z Pracodawcą przed wyjazdem za granicę
  • Reprezentowanie Kandydata w kontaktach z przedstawicielami Pracodawcy i wsparcie w rozwiązywaniu wszelkich problematycznych kwestii przez cały okres pracy i pobytu za granicą
  • Przygotowanie do rozmowy rekrutacyjnej oraz przeprowadzenie próbnych rozmów oraz ocenę znajomości języka niemieckiego i wydanie opinii o możliwości podjęcia pracy
  • Wykonanie tłumaczeń dokumentów niezbędnych do udziału w procesie rekrutacyjnym u Pracodawcy, z języka polskiego na język niemiecki lub z języka niemieckiego na język polski, w tym w szczególności tłumaczeń dokumentów i formularzy aplikacyjnych oraz dokumentów przedstawianych przez Pracodawcę
  • W przypadku wybrania Kandydata przez Pracodawcę, wykonanie dodatkowych tłumaczeń dokumentów niezbędnych do podpisania umowy o pracę z Pracodawcą, z języka polskiego na język niemiecki lub z języka niemieckiego na język polski.
  • Ponadto współpracujemy także z firmą partnerską – aDEnteuer (www.adenteuer.de), która zajmuje się kompleksową organizacją wyjazdu dla osób, które przejdą rekrutację organizowaną przez naszą firmę. W skład oferty aDEnteuer wchodzą między innymi następujące usługi, informacje i materiały:

  • Słownik wyrazów oraz zwrotów przydatnych podczas pracy oraz pobytu za granicą
  • Przygotowanie Kandydata do wykonywania pracy za granicą, przeprowadzenie szkolenia wstępnego, przedstawienie bazy wiedzy na temat stanowiska pracy
  • Przedłożenie „Biuletynu Informacyjnego” w postaci zestawienia informacji koniecznych do przygotowania się do pracy, wskazówek dotyczących pracy oraz pobytu za granicą, wyliczenie przewidywanych kosztów życia i innych informacji uznanych przez firmę jako istotne i stanowiących podsumowanie informacji przedstawianych podczas szkolenia
  • Informacje w przedmiocie najlepszych opcji transportu z Polski do miejscowości, w której wykonywana ma być praca
  • Informacje dotyczące możliwości i kosztów zakwaterowania w miejscu zatrudnienia, jak również w razie woli uczestnika znalezienie, przygotowanie i zarezerwowanie odpowiedniego miejsca zakwaterowania w dogodnej lokalizacji i cenie
  • Pomoc w otwarciu przez Kandydata rachunku bankowego za granicą, niezbędnego do wypłaty przez Pracodawcę wynagrodzenia. Dokonanie tłumaczeń dokumentów, umów i formularzy przedstawianych przez bank podczas zakładania rachunku
  • Informacje o optymalnym ubezpieczeniu dodatkowym na czas pobytu za granicą, wraz z podaniem jego kosztów, specyfikacji oraz informacji o firmie go oferującej i wygodnych miejscach jego zakupu
  • Pomoc w odzyskaniu nadpłaconego podatku za pracę za granicą, w postaci szczegółowego przewodnika opisującego procedurę odzyskiwania nadpłaconego w pracy za granicą podatku dochodowego odprowadzonego od kwoty formalnie wolnej od podatku oraz dodatkowego wsparcia w razie konieczności konsultacji telefonicznych, lub drogą elektroniczną, wybranych aspektów procedury odzyskiwania nadpłaconego podatku
  • Udzielanie, w miarę wiedzy, doświadczenia i możliwości reprezentantów firmy, informacji dotyczących wszelkich kwestii problematycznych i niestandardowych dotyczących pracy i pobytu za granicą w trakcie wyjazdu Kandydatów

Klienci Rekrutio to przede wszystkim studenci oraz pełnoletni licealiści. We współpracy z firmą zagraniczną (koncentrujemy się na krajach niemieckojęzycznych) przeprowadzamy rekrutację do pracy w charakterze zastępstwa dla stałych pracowników firm w okresie wakacyjnych urlopów.

Zdajemy sobie sprawę z tego jak trudno jest znaleźć dobrze płatną i pewną pracę za granicą na okres wakacji, dlatego starannie dobieramy partnerskie firmy, dbamy o stworzenie studentom i licealistom jak najlepszych warunków pracy i wykorzystując własne doświadczenia, usprawniamy proces rekrutacji i pomagamy w rozwiązywaniu bieżących problemów w czasie całego pobytu za granicą.
 
[rev_slider oferta2014]
Powyższy tekst nie stanowi oferty handlowej wg art. 66 par. 1 Kodeksu Cywilnego i jest publikowany tylko w celach informacyjnych. Podane dane mogą ulec zmianie. Zastrzegamy sobie prawo do zmian. W celu uzyskania ostatecznej oferty prosimy o kontakt.